本报讯 （记者 张同乐 通讯员 贾卫红） 近日，市纪委监委驻市委组织部纪检监察组采取多项措施，扎实推进“6—45”问题整改落实，努力提升派驻监督工作质效。

“6—45”问题，是省纪委监委在全省纪检监察系统“补短板、建机制、强能力、见成效”工作基础上，深入查找出的在案件质量、审查调查安全、措施使用监管等6大方面存在的45个问题。

市纪委监委驻市委组织部纪检监察组主动提升政治站位，把“6—45”问题整改落实作为一项重要工作摆上议事日程、贯穿监督执纪问责始终，做到逢业务学习必学、逢研究工作必讲、逢听取情况必问；切实查准找实问题，对照全市问题清单，坚持自己查与开门找相结合，深入查摆履职过程中存在的突出问题和短板弱项，剖析问题根源，逐项明确整改时限和责任人，建立工作台账，实行销号管理；突出抓好整改落实，针对问题表现，着重从工作定位、担当精神、制度机制、作风状态等方面找原因、抓整改，对有具体表现、能够立即解决的问题立行立改，对一时难以解决的问题列出整改计划，对暂无具体表现、今后可能出现的问题采取预防措施；着力强化自身建设，营造“学、严、干”的氛围，坚持“刀刃向内”，严防“灯下黑”，以铁的纪律锻造站位高、执纪严、作风实的派驻监督铁军。

据统计，市纪委监委驻市委组织部纪检监察组共梳理出6大方面33个问题22条具体表现，制订整改措施62项（其中预防措施26项）。截至目前，已落实整改措施8项，正在落实32项，整改落实工作正在有序推进。