本报讯 3月29日，信原物业集团开展新入职管理人员培训。

会上，集团党委书记、总经理郑广乾通过分享企业文化传承的意义、未来发展方向，以及如何尽快融入信原大家庭等内容致辞。他希望全体新入职管理人员用归零心态，增进文化认同、理念认同、制度认同、情感认同，尽快融入团队。

会议介绍了公司的工程管理扣款流程、新项目综合评价、红色物业，以及安全十大禁令、考勤请假制度等情况。

此次培训，让新入职管理人员对信原文化有了比较系统全面的认识及深刻理解。

（蒋月）