本报记者 侯科建 通讯员 张格雨

行走在冬日的示范区大地，扑面而来的是一派热火朝天的景象：塔吊林立、车辆穿梭，重大项目接连落地；焊花飞溅、吊臂挥舞，重大工程建设正酣；机器隆隆、工人忙碌，重点企业开足马力，全区高质量发展脉动愈发强劲。

在这背后，离不开精准有力的监督保障。2023年以来，示范区纪工委监察工委认真落实党中央关于优化营商环境重大决策部署和省委、市委重要工作安排，把优化营商环境作为清廉濮阳建设的重要内容，以“纪企共建”“清风护航”“专项治理”为抓手，扎实开展“强监督——护航企业发展”行动，推动惠企政策落地见效，督促职能部门履职尽责，以监督“硬措施”提升营商环境“软实力”，为经济社会平稳健康发展提供有力保障。

清风护航 架起畅通大桥

“请问咱们企业在发展中有没有遇到什么困难？在跟我们的政府职能部门打交道时有没有遇到过门难进脸难看事难办的情况？” 在市谱育高端仪器科创产业园产品展览区，示范区纪检监察干部刘慧详细询问企业发展情况，征求企业对当地营商环境的意见建议，鼓励企业积极反映问题线索、勇于表达有关诉求。

畅通高效的纪企、政企联系渠道是企业权益的重要保障，示范区纪工委监察工委围绕构建亲清政商关系，采取“走出去+请进来”的形式，鼓励企业勇于发声、表达诉求，推动纪企、政企“零距离”“零顾虑”交流，面对面说实在话、聊真问题。

示范区纪工委监察工委充分发挥监督保障执行作用，持续开展“清风护航助企走访”活动，设立8名助企服务员，建立分包工作机制，每月一联系、双月一走访，点对点跟踪服务，实打实助企纾困。通过实地走访调研、问卷调查、个别交流等方式，加强对涉企职能部门日常履职情况的“再监督”，收集落实惠企政策、干部作风等方面存在的突出问题。2023年，走访联系30余家企业和门店，协调解决问题15个。

为更好规范政商交往行为，示范区纪工委监察工委半年组织举行一次优化营商环境座谈会，邀请入区企业和涉企职能部门同坐一起，深入交流。企业代表围绕劳动保障、企业发展、政务服务等方面存在的堵点、难点、痛点问题畅所欲言、建言献策，职能部门听心声、问需求，现场逐一解答、逐一记录，并在后期及时反馈落实情况。

“营商环境座谈会为我们企业和政府部门增进了解、消除分歧、高效协作搭建了有力平台。”示范区优必选人工智能项目负责人说。

纪企共建 提升服务质效

“吴隐之”畅快饮下石门“贪泉”，挥毫泼墨，写下千古名作《酌贪泉》……去年6月29日，市工人文化宫舞台上，由示范区打造的新编历史剧《吴隐之》承载着河南黄河戏剧节多项荣誉满载归来，向全市干部职工开展汇报演出。受到示范区纪工委监察工委邀请，来自示范区20家企业的干部职工也参加了此次观演。

随着“纪企共建”活动的深入实施，“共建、共享、共融”的理念成为当地纪检监察机关和驻区企业的普遍共识。示范区组织机关干部和企业干部一起开展廉政教育，以纪促企、以纪护企，通过同看红色影片、同走红色之路、同赏廉政戏剧、同受警示教育，用喜闻乐见的形式引导企业干部职工筑牢思想防线。观看电影《志愿军》、历史剧《吴隐之》，参观单拐革命旧址、红旗渠、清廉濮阳展厅、警示教育基地……纪检监察干部和企业职工追随着勤廉精神、红色足迹，一路前行、一路学习、一路收获。2023年，示范区通过“纪企共建”接受廉政教育的企业干部达1000余人次。

榜样是一面镜子、一根标杆，鼓舞人心、启迪智慧。示范区纪工委监察工委充分发挥榜样示范引领作用，以“五有”为标准，选树10家“廉洁企业”作为先进典型，多角度、多方面展示廉洁企业内涵，联合区发改局推出“示范区企业经理人谈廉洁”系列视频专访，邀请企业经理人围绕“廉洁企业”主题，结合工作职责、岗位实际，谈廉洁、说纪律、举措施，在全区企业中掀起了一股以廉为荣、比学赶超的热潮。

科技赋能 延伸监督触角

企业反馈的问题得以高效精准解决，离不开纪检部门的主动监督和温暖服务，也少不了现代科学技术给予的后台支撑。2023年，示范区纪工委监察工委采取信息化手段，依托微信公众号平台，创新打造营商环境监督系统，将政策宣传、教育提醒、线上评议、问题反映等多项功能融于一体。“不准落实政策打折扣”“不准行政审批设障碍”……系统界面中，“营商环境十不准”的禁令赫然在目，为规范企业服务管理划清了红线，更有一一对应的动画短片生动呈现，简单易懂、一目了然。“通过系统，我们企业不但可以对职能部门的工作质量进行评价打分，还可以举报问题线索，提出意见建议，可以说是非常方便实用。”阿尔卡迪亚酒店经理说。

针对窗口单位工作人员的投诉举报和涉企部门干部的内部监督管理，示范区纪工委监察工委还分别打造出“服务好不好微信扫一扫”阳光评廉系统和“廉政档案”系统，彻底实现监督全方位、无死角，让“不作为、慢作为、乱作为”无处遁形。

为保障各系统真正发挥出最大实效，示范区纪工委监察工委坚持“及时受理、及时研判、及时办结”，设立系统管理员2名，每日查看后台留言信息，对有反映涉企部门不作为、慢作为、乱作为以及以权谋私、吃拿卡要等违纪违法行为的，作为优先处置件第一时间呈报审批、综合研判、核实查办。每月排名通报政务服务质量，及时提醒落后部门改进方法、优化服务，对连续2次提醒仍不见效的，约谈单位主要负责人。

“示范区纪工委监察工委将持续坚持想企业之所想、急企业之所急，在继续做好营商服务保障的基础上，聚焦重点领域、重点岗位，持续加大监督力度，查办一批案件，曝光一批问题，形成强烈震慑，为示范区经济社会发展营造严明纪律环境。”示范区党工委委员、纪工委书记、监察工委主任贾天峰表示。