“作为一名共产党员,要发扬共产党员的奉献精神,在危难时刻义无反顾地冲锋在前,直面风险;在平凡的工作岗位上,要忠于职守、尽职尽责、吃苦在前、享受在后,创造不平凡的成绩。”李建文时常以这段话激励着自己,克艰奋进,为群众成功化解了一个又一个纠纷。李建文出色的工作成绩受到了群众欢迎,被群众热心地誉为“金牌调解员”。
李建文是开发区交通运输局驾培维修科科长,他的工作重点之一就是处理交通运输服务监督电话12328转交的大大小小的各种投诉。处理投诉,要做有心人。对此,李建文总是随身带着一个笔记本,在上面记录处理过的各种各样的投诉。每个投诉处理完后,他都要在后面附上心得体会,并从中提炼出化解矛盾的成功经验。李建文戏称自己的本子是个“百宝箱、工具箱”,装满了做调解工作的思路、方法,以及民情、民意。
李建文办公室墙上挂着一面卫辉市灾区群众郭呈辉赠送的锦旗,红彤彤的锦旗上书有两行烫金大字“精法巧调暖民心,至真至诚显真情”。李建文解释道,这是今年10月份发生的一件事情。当时,郭先生的车坏了,到该局辖区一家汽车修理厂修车,由于郭先生对修车结果、费用不满意,双方发生争执,最后打了投诉电话。详细了解双方情况后,李建文根据矛盾的核心及双方的利益诉求,制订了务实妥当的调解方案,通过一周的耐心调解,最终矛盾得到圆满化解。郭先生很感动,特意制作锦旗表达诚挚的感谢。
谈及工作,李建文如数家珍。一是有耐心。特别是对于矛盾双方一些不合理的要求,更要耐心对待,不能发脾气。要潜下身来给双方讲法律、讲制度、讲政策,消解不合理诉求。二是恪守公平、公正的原则。要兼听双方意见,不可偏听偏信,并在保证公平公正的基础上做好对弱势群体的保护。三是讲感情。要始终坚持为人民服务的宗旨,带着对人民群众的深厚感情去调解,这样能快速化解隔阂,促进矛盾双方的互相理解,有利于矛盾的快速解决。除此之外,李建文还提出,在调解工作中要考虑是否涉及管理制度方面的问题,发现制度漏洞,及时向上级汇报,促进制度完善。比如,在实际调解中发现学员和驾校的很多纠纷都根源于没有订立合同,纠纷出现后无据可依。他积极向上级提出建议:所有的驾校在招收学员的时候必须签订合同,明确双方权利、义务和责任,以备不时之需。该制度实施以来,辖区驾校学员投诉数量大幅减少,取得了明显的社会效果。
据悉,该局辖区共有16家驾校、32家汽修厂,每年的投诉在100起左右,李建文经常加班加点处理矛盾纠纷。但是,李建文从未抱怨,并表示这是共产党员应该做到的分内事。
李建文主持调解工作以来,坚持“为群众办实事”的指导思想,积极灵活地处理矛盾纠纷,提高了人民群众对投诉处理的满意度。他以无悔的青春,擦亮了一个普通共产党员的党性底色,向人民交上了一份满意的答卷。
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