“发现隐患不用跑办公室，手机一扫就能报，还能获得奖励。”6月17日，在中原油田天然气处理厂普光运行项目部生产辅助站，员工郭岳向同事展示着手机里的隐患上报记录，兴奋地介绍项目部新推出的“隐患‘码’上报”系统。这一创新举措自6月初实施以来，已在气田掀起全员参与安全隐患排查的热潮。

作为承担气田计量化验、管网巡护、硫黄储销等10余项关键业务的运行单位，该项目部始终将安全视为生命线。结合6月份“全国安全生产月”主题，该项目部创新推出线上隐患报告系统，通过在操作室、岗位等区域张贴专用二维码，员工仅需使用微信、钉钉等扫描，即可图文并茂地上传现场问题或安全建议。

“以前层层汇报耗时费力，现在动动手指就能完成。”皮带料仓岗班长王超的感慨道出了员工心声。系统后台每日自动导出隐患信息，管理人员可实时研判处置，既提升效率又确保闭环管理。针对装置区手机使用受限的情况，项目部特别设计“巡检打卡器拍照+岗位补录”的双流程，既符合安全规范，又照顾到像59岁装车计量岗老员工高建国这样的“银发群体”，“扫码上传比以前填表格、插照片方便多了”。

安全工程师王晓介绍，该平台不仅收集设备缺陷、违章操作等传统隐患，更鼓励员工建言安全管理优化方案，真正实现“人人都是隐患查找员”。数据显示，系统运行以来，员工隐患报告数量同比提升300%，许多细微隐患在萌芽状态即被消除。拥有42年工龄的高建国感慨：“现在巡检时大伙都多留个心眼，毕竟隐患就藏在细节里。”

这一“互联网+安全”的创新实践，将“查找身边的安全隐患”从口号转化为员工自觉行动，为高危行业安全管理提供了可复制的“中原普光样本”。项目部负责人表示，将持续完善奖励机制，让“扫码报隐患”成为每个员工的职业习惯。⑩

本报记者 史式灿 通讯员 王媛